Innovate smarter means culture
A recent discussion on LinkedIn redraws innovation focus on the internal company culture. Innovation is a state of mind, I wrote some time ago, it is still super-valid.
A recent discussion on LinkedIn redraws innovation focus on the internal company culture. Innovation is a state of mind, I wrote some time ago, it is still super-valid.
Issues of problem framing. Stating your real problem is not an easy task, at all. Most of people who are asked to describe a problem with a clear and exhaustive statement, fail or have issues. Why this? Let’s try to figure out.
Innovazione e capitale umano, una sempre più necessaria integrazione per poter innovare in maniera smart. Oggi ospitiamo la nostra collega Silvia Toffolon, esperta human innovation e fondatrice di Creography®.
Gioco serio nell’healthcare. Un team di medici e architetti hanno utilizzato il gioco serio per affrontare un problema ben preciso: come rendere più confortevole l’esperienza del paziente?
The new power. Come un gruppo di ragazze/i hanno imparato a gestire l’innovazione giocando e divertendosi, anche se collegandosi in remoto.
Il processo di innovazione, questo sconosciuto. La tua azienda ha un processo di innovazione? No?! Ma allora come fai a innovare? L’importanza di questa buona pratica tutta da (ri)scoprire.